육아지원 3법1 육아휴직 1년 6개월 연장, 4회 분할 사용 (육아지원 3법 주요 개정안) 2024년 9월 27일 육아휴직 1년 6개월로 연장, 4회 분할 사용 육아휴직 기간이 1년에서 1년 6개월로 연장되고, 4회까지 분할 사용이 가능해집니다. 이는 일과 가정의 양립을 지원하고 저출생 문제 해결을 위한 정부의 새로운 정책입니다. 이 글에서는 육아지원 3법 주요 내용에 대해 자세히 알아보겠습니다. 육아지원3법 주요 상세 내용주요 변경사항 육아휴직 기간 연장(1년 → 1년 6개월)분할 사용 확대(2회 → 4회)배우자 출산휴가 확대(10일 → 20일)육아기 근로시간 단축 대상 자녀 연령 확대(8세 → 12세) 육아지원 3법 육아지원 3법은 남녀고용평등법, 고용보험법, 근로기준법을 포함합니다. 이번 개정을 통해 일·가정 양립 활성화를 위한 제도적 기반이 마련되었습니다. 주요 내용은 다음과 같습니다. 육아휴직 기간 연장육.. 2024. 9. 28. 이전 1 다음
